CRDP és CRSC: Az egyidejű átvétel magyarázata

Mielőtt megértené a CRDP-t és a CRSC-t, meg kell értenie, mi történik, ha egy veterán egyszerre kap szolgálati nyugdíjas fizetést és VA rokkantsági kártérítést. Azokra a veteránokra, akik egyszerre kapnak szolgálati nyugdíjas fizetést és VA-kompenzációt, jellemzően a kormány “double-dipping” törvényei vonatkoznak. A törvény előírja, hogy az ellátásokat nem lehet duplikálni.

A törvény betartása érdekében azoknak a veteránoknak, akik egyszerre kapnak szolgálati nyugdíjas fizetést és VA rokkantsági kompenzációt, le kell mondaniuk (le kell mondaniuk) szolgálati nyugdíjas fizetésük egy részéről. A veterán által VA-kompenzációként kapott összeget levonják a nyugdíjazásban kapott összegből, hogy elkerüljék a “kettős kifizetést”. Ezt a levonást VA lemondásnak nevezik.

Hosszú ideig ez volt a történet vége azon nyugdíjas veteránok számára, akik egyben rokkantak is. Most azonban bizonyos veteránok jogosultak az úgynevezett “egyidejű átvételre”. Az egyidejű átvétel a VA lemondással visszatartott szolgálati nyugdíjazás visszaállítása. Az egyidejű átvételnek két formája van: Concurrent Retired and Disability Pay (CRDP) és Combat-Related Special Compensation (CRSC).

A két ellátás ugyanazt a funkciót szolgálja – a VA lemondás egészének vagy egy részének visszaállítását -, de mindegyiknek eltérő jogosultsági feltételei, kérelmezési folyamatai és finanszírozási forrásai vannak. És azon veteránok számára, akik mindkét ellátásra jogosultak, nehéz lehet tudni, hogy melyik egyidejű nyugellátást válasszák.

Concurrent Retired and Disability Pay (CRDP)

A CRDP egyszerűen a VA-mentesség megszüntetésével állítja vissza a szolgálati járandóságot. Tehát a CRSC-vel ellentétben a CRDP-ről nem kap külön csekket. Ehelyett a Védelmi Pénzügyi és Számviteli Szolgálattól (DFAS), a katonai nyugellátás kezelőjétől kapott havi csekket a dokkolt összegről (lásd a bal oldali “VA Waiver” ábrát) a teljes nyugellátásra (lásd a jobb oldali “CRDP” ábrát) emelik.

Mivel a VA Waiver közvetlen helyreállítása, a CRDP lényegében szolgálati nyugellátásnak számít.

A CRDP-re nincs kérelmezési eljárás. Ha Ön megfelel a jogosultsági feltételeknek, a DFAS automatikusan megszünteti a VA-mentességet, és visszaállítja a nyugállományú illetményét.

MEGJEGYZÉS: Azok számára, akiknek szolgálati rokkantsági minősítésük volt a nyugdíjazáskor

Azok, akik szolgálati rokkantsági minősítéssel vonulnak ki a hadseregből, nem kaphatják meg a VA-mentesség teljes összegét. Ennek az az oka, hogy a szolgálati rokkantsági minősítésük miatt megemelkedik a nyugdíjas fizetésük, de a CRDP összege a nyugdíjas fizetésüknek csak a szolgálati éveken alapuló részére korlátozódik. Tehát ezeknek a veteránoknak a DFAS visszaállítja a VA-mentesség azon összegét, amely a szolgálati éveken alapul, de nem a szolgálatban töltött rokkantsági besoroláson alapuló összeget.

CRDP-re való jogosultság

A CRSC-vel ellentétben a CRDP-re való jogosultsághoz nincs harccal kapcsolatos tényező. A CRDP-re való jogosultsághoz a veteránoknak

• nyugdíjban és VA-kompenzációban kell részesülniük,
• 20 éve (vagy annál régebben) nyugdíjasnak kell lenniük,
• 50 százalékos vagy annál nagyobb mértékű szolgálati rokkantsággal kell rendelkezniük.

A 20 évnél kevesebb szolgálati idővel rendelkező egészségügyi nyugdíjasok (Chapter 61 nyugdíjasok) sajnos nem jogosultak CRDP-re. És ismétlem, ha megfelel a fenti követelményeknek, a CRDP-t automatikusan alkalmazzák, és a VA-mentesség megszűnik.

A CRSC az egyidejű átvétel egy változata azon veteránok számára, akiknek a fogyatékossága a harccal kapcsolatos. A CRDP-vel ellentétben a CRSC nem szünteti meg a VA mentességet. A VA-mentességet (az Ön teljes VA-kompenzációjával megegyező összeget) továbbra is levonják az Ön szolgálati nyugdíjas illetményéből. A CRSC azonban az Ön VA-mentességének egészét vagy egy részét külön csekken téríti vissza az Ön szolgálati ágától.

Így a CRSC-ben részesülő veteránok minden hónapban három külön csekket kapnak. A DFAS-tól egy csekket a szolgálati nyugdíjazásról, amelyből levonják a VA-mentesség teljes összegét; a VA-tól egy csekket a teljes VA-kompenzációjáról; és a szolgálati ágától egy csekket a CRSC-visszatérítéséről.

Ha azonban a VA-kompenzáció összege nagyobb, mint a teljes nyugdíjazása, akkor havonta csak két csekket kaphat: egyet a VA-kompenzációjáról, egyet pedig a CRSC-kifizetéséről. Ebben az esetben nem kapna nyugellátási csekket, mert a VA-mentesség, amelyet levonunk a nyugellátásból, teljesen kiküszöböli a nyugellátást. És a CRDP-vel ellentétben a CRSC az Ön VA-mentességének visszatérítése, nem pedig az Ön VA-mentességének helyreállítása nyugállományú fizetés formájában.

Mivel nem minősül nyugállományú fizetésnek, a CRSC-kifizetés adómentes.

Fontos megjegyezni, hogy a CRSC nem téríti meg a VA-mentesség teljes összegét, ha a veteránnak csak néhány, a szolgálattal összefüggő fogyatékossága kapcsolódik a harchoz. Például a veterán szolgálati ága megállapíthatja, hogy az Ön 60 százalékos teljes minősítéséből csak 40 százalék tekinthető harccal kapcsolatosnak (a fogyatékossága keletkezésének módja miatt), amely esetben csak a 40 százalékos minősítésért járó VA-kompenzáció összegét térítik meg.

MEGJEGYZÉS: Azok számára, akiknek szolgálati rokkantsági minősítésük volt a nyugdíjazáskor

A CRDP-hez hasonlóan a katonaságtól szolgálati rokkantsági minősítéssel nyugdíjba vonuló személyzetnek nem térítik vissza a VA-mentesség teljes összegét a CRSC-kifizetésben. A legtöbb veterán esetében a nyugdíjazási fizetés a szolgálati évek (és a fizetési fokozat) alapján történik. Azok esetében azonban, akiknek a nyugdíjba vonulásukkor már (szolgálati) rokkantsági besorolást kaptak, a nyugdíjazásukhoz egy további összeget adnak hozzá azon túlmenően, amit kizárólag a szolgálati éveik alapján kaptak volna. A CRSC-összeg azonban a nyugdíjazott illetményüknek csak arra a részére korlátozódik, amely kizárólag a szolgálati éveken alapul. Ezeknek a veteránoknak tehát a VA a VA-mentességnek azt az összegét téríti meg, amely a szolgálati éveken alapul, de a szolgálatban eltöltött rokkantsági minősítésen alapuló összeget nem.

CRSC-re való jogosultság

A CRDP-vel ellentétben a CRSC-t nem alkalmazzák automatikusan a jogosult veteránokra. A CRSC-t a saját szolgálati ágánál kell kérelmeznie. Az Ön szolgálati ága határozza meg, hogy az Ön VA rokkantsági minősítésének mekkora hányada harccal kapcsolatos, és ítéli oda Önnek a CRSC minősítést. Ez a CRSC-besorolás határozza meg a kiegészítő pénzösszeg összegét, amelyet havonta kaphat.

A jogosultsági feltételek az egyes szolgálati ágaknál némileg eltérnek, főként abban, hogy hogyan értelmezik a “harccal kapcsolatos” kifejezést. De minden szolgálati ág esetében a veteránoknak mind a szolgálati nyugdíjban, mind a VA rokkantsági kártérítésben kell részesülniük. A CRDP-vel ellentétben a CRSC-hez nincs minimális minősítési követelmény. A 0%-os (nem kompenzálható) minősítéssel rendelkező veteránok nem jogosultak, mivel nem kapnak VA-kompenzációt, és így nincs nyugdíjazási kompenzációjuk.

Az alábbiakban linkeket talál az egyes szolgálati ágak honlapjaira, amelyek ismertetik a jogosultsági követelményeket, a kérelem benyújtásának módját és a kérelemhez csatolandó dokumentumokat. Mindegyik honlapon megtalálhatók a letölthető CRSC-kérelmi űrlapok és az adott szolgálati ág megfelelő levelezési címe is.

• Katonaság
• Légierő
• Navy/Marine Corps
• Köztársasági Parti Őrség

A CRDP vagy CRSC választása

Egyidejűleg nem részesülhet CRDP-ben és CRSC-ben. Ha Ön jogosult mind a CRDP-re, mind a CRSC-re, kétféleképpen választhatja ki az egyiket vagy a másikat:

A nagyobb összeg automatikus kiválasztása. Ha Ön már részesül CRDP-ben, majd jogosulttá válik CRSC-re (a szolgálati ágánál benyújtott kérelmét követően), a DFAS értékeli, hogy a két program közül melyikből kapja a nagyobb összeget. Automatikusan ezt a nagyobb összeget fogják Önnek kifizetni. Sok veterán úgy dönt, hogy a nagyobb összeget fizető ellátást választja, és ez nem igényel további lépéseket. Van azonban néhány ok, amiért érdemes lehet más programot választania (lásd alább a “Figyelembe veendő tényezők” című részt).

Önkéntes váltás a nyílt szezonban. Ha a DFAS kezdeti értékelése után szeretne programot váltani, erre évente egyszer lesz lehetősége. A DFAS minden év decemberében postai úton küld Önnek egy nyílt szezonra vonatkozó választási levelet. A levél tájékoztatást tartalmaz arról, hogy a CRDP vagy a CRSC keretében milyen különböző összegeket kapna, valamint arról, hogy az egyes programok milyen hatással lehetnek az Ön adójára. A levélhez mellékelt űrlapon választhatja ki az egyik vagy a másik juttatást. Ha továbbra is a jelenleg kapott ellátást szeretné kapni, nincs szükség a nyomtatvány kitöltésére.

A nyitvatartási időszak különösen fontos lehet, ha a VA minősítése vagy a CRCS minősítése (azaz, hogy az Ön fogyatékosságának hány százaléka tekinthető harccal kapcsolatosnak) az év közepén változik. A minősítésekben bekövetkező változás (növekedés vagy csökkenés) az egyik ellátást értékesebbé teheti a másiknál.

Megfontolandó tényezők

Ha a CRDP vagy a CRSC választásának lehetősége adott, kihívást jelenthet a megalapozott döntés meghozatala. Sok veterán egyszerűen azt a juttatást akarja elfogadni, amelyik a nagyobb összeget biztosítja számára, de van néhány egyéb tényező, amelyet figyelembe kell venni, különösen akkor, ha a CRDP és a CRSC összege közel azonos.

Az alábbiakban összefoglaljuk a CRDP és a CRSC közötti különbségeket, amelyek befolyásolhatják az Ön döntését.

	CRDP	CRSC
Teljes egyidejű átvétel?	Igen	Csak ha MINDEN fogyatékossága harccal kapcsolatos*
Szükséges minimális VA rokkantsági besorolás	50%	10%
Kérelem benyújtása szükséges?	Nem – automatikusan alkalmazzák.	Igen – a szolgálati ággal együtt.
Adózik?	Igen	Nem
A válóperes bíróság által történő megosztás alá esik (USFSPA megosztás)?	Igen	Nem
Retroaktív kifizetések?	Igen – Visszatérhet 2003. június 1-jéig	Igen – Visszatérhet 2004. június 1-jéig

* Egyébként az Ön szolgálati ága határozza meg, hogy az Ön fogyatékosságának hány százaléka harccal kapcsolatos, és csak erre a százalékra kap visszatérítést.

Gárdista és tartalékos kiadás: Orvosi nyugdíjasok

A rendes gárdista és tartalékos nyugdíjasok 60 éves korukig nem kaphatnak nyugellátást. Tehát, még ha ezek a veteránok 60 éves koruk előtt VA-kompenzációban részesülnek is, nem lesznek jogosultak CRDP-re vagy CRSC-re, amíg be nem töltik a 60. életévüket, és nem kezdik el egyszerre kapni a nyugdíjas fizetést és a VA-kompenzációt.

A 60. életévük betöltése előtt orvosilag nyugdíjazott gárdisták és tartalékosok számára azonban különösen a CRDP-re való jogosultság lehet zavaros. Annak ellenére, hogy az egészségügyi nyugdíjasok 60 éves koruk előtt nyugdíjazásban részesülnek, bizonyos egészségügyi nyugdíjasok 60 éves koruk előtt mégsem lesznek jogosultak a CRDP-re. Ennek oka abban rejlik, hogy a “szolgálati évek” számítása a rendes gárdista és tartalékos nyugdíjazás és az egészségügyi nyugdíjazás esetében eltérő.

A CRDP-re való jogosultsághoz a veteránoknak legalább 20 év szolgálati idővel kell rendelkezniük. A rendes gárdista és tartalékos nyugdíjba vonuláshoz a teljes “szolgálati éveket” úgy számítják ki, hogy összeadják az “aktív éveket” (aktív szolgálatban töltött éveket) a “fúrási évekkel”. Az egészségügyi nyugdíjazáshoz a “szolgálati éveket” csak az aktív szolgálati évek alapján számítják ki.

Az egészségügyi nyugdíjasok számára, akiknek kevesebb mint 20 év aktív szolgálati évük van, de 20 vagy több év együttes fúrási és aktív szolgálati évük, a jogosultság bonyolultnak tűnhet. Sajnos az ebben a “szürke zónában” lévő egészségügyi nyugdíjasok még nem jogosultak a CRDP-re, de jogosulttá válnak, amikor betöltik a 60. életévüket. Ennek az az oka, hogy az orvosi nyugdíjazás értelmében a veterán 20 évnél kevesebb szolgálati idővel rendelkezőnek minősül, így a DFAS és a VA ugyanezt a feltételezést alkalmazza a CRDP céljaira. A veterán 60 éves korában a gárdista és tartalékos nyugdíjazásának teljes idejét (aktív évek és fúróévek) beszámíthatja, és úgy tekintik, hogy 20 vagy annál több szolgálati éve van, így megfelel a CRDP jogosultsági feltételeinek.

Adózási kérdések

Kizáró nyilatkozat: A bejegyzés következő része nem ad, és nem is célja, hogy adó- vagy számviteli tanácsadást nyújtson. Az olvasóknak konzultálniuk kell adótanácsadóikkal az adótörvények saját helyzetükre való alkalmazásával kapcsolatban.

A CRDP adózik. A CRSC nem. Ezek az egyszerű tények meglehetősen bonyolult adózási kérdésekhez vezethetnek, különösen akkor, ha a veteránok CRSC-t kapnak, vagy VA minősítésük az év közepén megváltozik. Amikor a VA vagy a DFAS jóváhagyja ezeket a változásokat, a változásokat gyakran visszamenőlegesen hajtják végre. Így, egyszerű példaként, egy olyan veterán, akinek az általános VA-besorolását 50%-ról 70%-ra emelték, visszamenőlegesen megkaphatja az összes olyan ellátást, amelyet megkapott volna, a VA által meghatározott tényleges időpontig visszamenőleg.

Amikor egy veterán CRDP-ben részesül, majd CRSC-t kap, a CRSC-ellátásokat gyakran visszamenőlegesen alkalmazzák. A CRSC visszamenőleges alkalmazása azonban a CRDP visszamenőleges megszüntetését is jelenti. Mivel a CRDP-ellátások adókötelesek voltak, de a CRSC nem, a veteránok igényelhetnek szövetségi adó-visszatérítést arra az évre, amelyben a CRSC-t megítélték, és azokra az évekre, amikor visszamenőlegesen alkalmazták.