ここ数年、私はニューヨークで開催されるBroad Advantageというカンファレンスで講演する機会に恵まれています。 ジャネット・ハンソンの素晴らしい組織「85 Broads」の一部であるこの1週間のプログラムは、ビジネスキャリアに興味を持つ約100人の女子大生に、さまざまな講演や体験を提供しています。
数日前、私は今年のグループの各メンバーに、自分自身のリーダーシップ・ビジョン、つまり達成可能な未来についての説得力のあるイメージを描いてもらい、それを他のメンバーに説明するように頼みました。 リーダーシップのビジョンは、最も重要なこと、つまり、あなたが人生で成し遂げたいこと、そして、どのようなリーダーになりたいかに注意を向けるための重要な手段です。 有用なビジョンは、過去に根ざし、未来に目を向け、今日の現実に対処するものでなければなりません。 ビジョンとは、あなたが誰であり、何を目指しているのかを表すものです。 そして、あなたや、あなたがコミットメントを必要とする人々が、あなたたち全員が見たいと思う未来に向かって建設的な変化を起こすために行動するよう、あなたを鼓舞するものなのです。
4つの重要な構成要素についてもう少し詳しく見てみましょう。
- 説得力のある未来の話は魅力的で、心をとらえ、注意を向けざるを得ません。 それを聞いた人は、どうにかしてその一部になりたいと思うものです。 そして彼らは心を動かされるのです。
- あなたの未来はどのようなものですか-そのイメージは？ もし他の人があなたと一緒に未来に旅することができるとしたら、何を見つけるだろう？ よく練られたリーダーシップのビジョンは、イメージしやすく、覚えやすい具体的な言葉で記述されています。
- あなたの未来の物語は、伸びやかであるべきですが、同時に達成可能なものでなければなりません。 達成可能でなければ、わざわざ挑戦する動機すらなくなってしまうからだ。
- 最後に、未来とは単にそこにあるもの、つまり今この瞬間から先のある時間であり、手が届かないほど遠いものではない、ということです。
若い女性たちは、この世界にどのような貢献をすることを夢見ているのでしょうか。 グループ全体で数人のメンバーから話を聞き、その後、小グループに分かれて全員が自分の考えを共有しました。 若い女性たちのリーダーシップのビジョンには、感動させられました。 ほとんどの人が、キャリアだけでなく、愛情あふれる家庭を築き、社会に意義ある貢献をして成功したいと願っているのです。 その一例として、お互いを破滅させようとする国家間の政治的亀裂を癒すこと、飢えた人々を養うための創造的かつ実用的な方法を見つけること、ますます壊れやすくなっている環境を強化することなどがあります。
フィラデルフィアへの帰路、私は、次世代のビジネスリーダーは、彼らが受け継いだ世界をより良くするために、私よりも大きなエネルギーと注意を払うに違いないと楽観的な気持ちになった。
あなたの個人的なリーダーシップのビジョンは何ですか？ 未来のビジネスウーマンの人生や
キャリアの願望と比較してどうですか？
あなたの個人的なリーダーシップのビジョンは何ですか？