Hej, jag är ny på reddit så jag ber om ursäkt om detta har skrivits, jag letade men kunde inte hitta något.
Jag är nyutexaminerad, bor i MO och har precis börjat leta efter jobb. Vi har två 6-åringar som går i olika skolor (45 minuter från varandra) och som båda är involverade i olika sporter och aktiviteter. Det är verkligen viktigt för mig att kunna vara en del av deras vardag samt att inte lägga alla transporter till och från två olika skolor på min man. Vi bor i St. Louis och när jag söker jobb kan jag därför räkna med en timme tur och retur med trafiken beroende på tid. Vi vill undvika att barnen ska gå på dagis före och efter skolan fem dagar i veckan!Min man har vår försäkring, så på så sätt behöver jag ingen försäkring och/eller heltidsarbete, men jag är mycket glad över att börja arbeta som AT och försöker ta reda på vilken typ av schema som skulle fungera bäst för vår familj. I grund och botten kommer ett schema 7-4 inte att fungera.
Jag är mycket förvirrad när det gäller skillnaden mellan PRN, per diem och deltid.
Min man har vår försäkring, med våra barn och hans jobb letar jag efter arbete som är halvt schemalagt Mer specifikt:
PRN – jag har hört att det är bra betalt (jag antar det eftersom de inte ger några förmåner). Betyder PRN-jobb att du har ett 4-dagarsschema, t.ex. tis, ons, tors, fre, som DU är tillgänglig för och om du behövs får du komma in om du behövs? Eller är det garanterade timmar?
Per Diem: Per eval, tx etc. Är detta korrekt? Om du tar ett jobb som per diem kan någon förklara hur det ser ut schemamässigt, är du garanterad ett visst antal timmar?
Deltid: Jag vet inte om mitt inlägg är meningsfullt. I grund och botten letar jag efter något som maximerar lönen utan att arbeta heltid.
Varje input uppskattas (schemaläggning, för- och nackdelar som någon kan ge i förhållande till dessa olika typer av anställningar).
Jag uppskattar det verkligen. Jag vill inte slösa tid på att söka jobb som inte passar det jag försöker uppnå 🙂 Om du klarade dig igenom detta virrvarr av förvirring vill jag berömma dig. Tack!