5 fördelar med en 401(k)-plan

Att förverkliga dina pensionsdrömmar är ingen tillfällighet. För att kunna leva den pensionärslivsstil du drömmer om måste du börja spara. Företagets pensionsplan kan vara ett av de bästa verktygen som finns för att hjälpa dig att bygga upp din ekonomiska framtid, särskilt om du är en ny investerare. För många kan det kännas som om det kommer att ha en stor inverkan på din ekonomiska situation att lägga undan även en liten procentandel av din lönecheck när du först bestämmer dig för en realistisk bidragssats.

Här är 5 fördelar med de flesta traditionella 401(k)-planer:

Bidrag till en traditionell 401(k) tas direkt från din lönecheck innan federala inkomstskatter innehålls. Eftersom bidragen är före skatt sänker det din totala beskattningsbara inkomst, vilket innebär att du kan behöva betala mindre i inkomstskatt, oavsett om du specificerar eller tar standardavdraget. Det kan till och med leda till att du hamnar i en lägre skatteklass! Dina bidrag före skatt är sedan skatteuppskjutna tills du väljer att ta ut dem när du går i pension. Utgångspunkten är att du vid pensioneringen sannolikt kommer att befinna dig i en lägre skatteklass än om du beskattade pengarna nu.

2. Du har kontroll

Du kan bidra med så mycket eller så lite som du vill till ditt konto (med förbehåll för planens och skattemyndighetens gränser). Dessutom har du flexibiliteten att ändra dina bidragsnivåer när som helst (med förbehåll för planens gränser) beroende på din situation.

Tiden är på din sida

Jo tidigare du börjar investera, desto mer tid har dina pengar att växa. En av de största fördelarna med att investera tidigt i en 401(k) är sammansatt ränta. Sammansatt ränta är när du tjänar ränta på kapitalbeloppet i en investering plus eventuell ackumulerad ränta, dvs. det är när du tjänar ränta på ränta. Sammansatt ränta kan ha en stor inverkan på långsiktiga investeringar och bör betraktas som en kraftfull allierad när det gäller pensionssparande. Det kanske inte verkar vara så mycket om man tittar på din 401(k) i början, men sammansättning kan verkligen ge resultat.

4. Du kan ta det med dig

Även om du byter jobb tillhör de pengar som du har bidragit med till din 401(k) och dess avkastning dig. Beroende på vilken typ av plan du har finns det olika sätt att hålla din pensionsplan investerad och växande på skatteuppskjuten basis. Om du har lämnat en arbetsgivare, men fortfarande har en gammal 401(k) hos dem, ta reda på vilka alternativ du har för att låta den vara kvar i planen eller flytta den någon annanstans.

Enkla löneavdrag

Att börja spara tidigt och bidra konsekvent är viktigt för att förbereda sig för pensionen, även om den känns ljusår bort. Med en 401(k) kan du göra automatiska bidrag direkt från din lönecheck. Det gör sparandet till en enkel och smidig process. Och eftersom avdraget görs innan du får lön kommer du inte att sakna pengarna. När du väl tänker på det ska det kännas bra att du tar rätt steg för att säkra din framtid!

En bekväm pension kräver planering. Den goda nyheten är att en sund pensionsplanering inte behöver vara komplicerad. Genom att ansluta dig till ditt företags pensionsplan kan du dra nytta av ett stort antal förmåner som hjälper dig att ta kontroll över din framtid – redan idag!