Se il tuo salario viene pignorato: I tuoi diritti

Regole diverse, così come diversi limiti legali su quanto del tuo stipendio può essere pignorato, si applicano a vari tipi di debito. Nella maggior parte dei casi, un creditore non può pignorare il vostro salario senza prima ottenere una sentenza di denaro contro di voi. Il creditore deve intentare una causa in tribunale e ottenere una sentenza predefinita (una vittoria automatica perché non si risponde alla causa) o prevalere nella sua causa. Dopo che il creditore ha ottenuto la sentenza, invia la documentazione al tuo datore di lavoro, di solito attraverso lo sceriffo locale. I documenti dirigono il tuo datore di lavoro a prendere un importo specifico dalla tua busta paga e a mandarlo direttamente alla persona o all’istituzione a cui devi dei soldi fino a quando il tuo debito non sarà saldato. Tuttavia, alcuni creditori, come quelli che devono tasse, prestiti federali per studenti, mantenimento dei figli o alimenti, non devono passare attraverso il sistema giudiziario per ottenere un pignoramento dello stipendio.

In entrambi i casi, riceverete un avviso di pignoramento. Il creditore continuerà a pignorare il vostro salario fino a quando non pagherete il debito per intero o prenderete qualche misura per fermare il pignoramento, come richiedere un’esenzione al tribunale. Le leggi di esenzione del tuo stato determinano la quantità di reddito che potrai trattenere. A seconda della sua situazione, potrebbe essere in grado di mantenere parzialmente o completamente il suo reddito. Potete anche potenzialmente fermare la maggior parte dei pignoramenti presentando istanza di fallimento.

Quali sono i vostri diritti in un pignoramento del salario?

Ancora una volta, il vostro salario può essere pignorato in alcune situazioni, come se dovete il mantenimento dei figli, alimenti, prestiti federali per studenti, o tasse arretrate, o una sentenza del tribunale è stata emessa contro di voi. Ecco come funzionano questi tipi di pignoramenti.

Pignoramenti per sentenze giudiziarie

Diciamo che sei stato inadempiente su un prestito, hai smesso di pagare le bollette della tua carta di credito o hai accumulato enormi fatture mediche. I tuoi creditori non possono semplicemente iniziare a pignorare i tuoi salari. Devono prima farvi causa. Se perdi la causa e il tribunale emette una sentenza in denaro contro di te, la persona o l’entità che ha vinto la causa può pignorare il tuo salario fornendo una copia dell’ordine del tribunale allo sceriffo locale. Questa persona la invierà poi al tuo datore di lavoro. Il Suo datore di lavoro deve quindi notificarLe il pignoramento, iniziare a trattenere parte del Suo salario, inviare il denaro pignorato al Suo creditore, e darLe informazioni su come può protestare contro il pignoramento.

La legge federale pone dei limiti su quanto i creditori del giudizio possono prendere dalla Sua busta paga. L’importo che può essere pignorato è limitato al 25% dei vostri guadagni disponibili (ciò che rimane dopo le deduzioni obbligatorie) o l’importo per il quale il vostro salario settimanale supera 30 volte il salario minimo, qualunque sia il più basso. Alcuni stati stabiliscono un limite percentuale più basso per quanto del vostro salario può essere pignorato.

Non potete essere licenziati o altrimenti ritorsi contro perché il vostro salario è stato pignorato per pagare un debito. Una volta che avete più pignoramenti, tuttavia, meno protezione è disponibile. Secondo la legge federale, non siete protetti dalle ritorsioni se più di un creditore vi ha pignorato il salario – o lo stesso creditore vi ha pignorato il salario per due o più debiti. Alcuni stati offrono più protezione.

Se volete protestare contro un pignoramento di salario, dovete presentare i documenti al tribunale per ottenere una data di udienza. (Vedi sotto per maggiori informazioni su come opporsi al pignoramento del salario di un creditore). All’udienza potete presentare la prova che avete bisogno di più della vostra busta paga per pagare le vostre spese o che vi qualificate per un’esenzione. Il giudice può porre fine al pignoramento o lasciarlo in vigore.

Prelievi salariali per il mantenimento dei figli e gli alimenti

Dal 1988, tutti gli ordini di mantenimento dei figli nuovi o modificati includono un ordine automatico di trattenuta del salario. Se il mantenimento dei figli e gli alimenti sono combinati in un unico pagamento di sostegno familiare, l’ordine di trattenuta salariale si applica all’intero importo dovuto; tuttavia, gli ordini che riguardano solo gli alimenti non comportano la trattenuta automatica del salario.

Una volta che il tribunale ti ordina di pagare il mantenimento dei figli, il tribunale o l’altro genitore del bambino invia una copia dell’ordine al tuo datore di lavoro, che tratterrà l’importo ordinato dalla tua busta paga e lo invierà all’altro genitore. Se siete tenuti a mantenere la copertura assicurativa sanitaria per vostro figlio, il pagamento per questo sarà detratto dalla vostra busta paga pure.

Più della vostra busta paga può essere presa per pagare il mantenimento del bambino. Fino al 50% dei Suoi guadagni disponibili può essere pignorato per pagare il mantenimento dei figli se Lei sta attualmente mantenendo un coniuge o un figlio che non è il soggetto dell’ordine. Se non sta mantenendo un coniuge o un figlio, può essere prelevato fino al 60% dei suoi guadagni. Un ulteriore 5% può essere prelevato se lei è in arretrato di più di 12 settimane.

Non può essere licenziato, disciplinato o altrimenti oggetto di ritorsione perché il suo stipendio è soggetto a un ordine di trattenuta salariale per pagare il mantenimento dei figli.

Prelievi salariali per prestiti studenteschi federali

Il Dipartimento dell’Educazione degli Stati Uniti, o qualsiasi agenzia che cerca di raccogliere un prestito studentesco per suo conto, può pignorare fino al 15% del tuo stipendio se sei in difetto su un prestito studentesco federale. Ma si può trattenere un importo equivalente a 30 volte il salario minimo federale attuale per settimana. Non c’è bisogno di una causa o di un ordine del tribunale per questo tipo di pignoramento; se sei in difetto, il tuo salario può essere pignorato.

Almeno 30 giorni prima dell’inizio del pignoramento, devi essere avvisato per iscritto di:

• quanto devi
• come ottenere una copia dei documenti relativi al prestito
• come entrare in un programma di rimborso volontario, e
• come richiedere un’audizione sul pignoramento proposto.

Pignoramenti per tasse arretrate

Se devi dei soldi all’IRS, fai attenzione: L’agenzia può prendere una grossa fetta del tuo salario, e non deve ottenere prima un ordine del tribunale. L’importo che puoi tenere dipende da quante persone a carico hai e dall’ammontare della tua detrazione standard. Il tuo datore di lavoro ti pagherà un importo minimo abbastanza basso ogni settimana e darà il resto all’IRS. L’IRS deve inviare un avviso di prelievo salariale al tuo datore di lavoro, che è tenuto a dartene una copia. L’avviso include un modulo di richiesta di esenzione, che puoi compilare e restituire.

Anche le agenzie fiscali statali e locali hanno il diritto di prendere parte del tuo salario. In molti stati, comunque, la legge limita quanto l’autorità fiscale può prendere. Contatta il dipartimento del lavoro del tuo stato per informazioni sulla legge del tuo stato.

Come opporsi a un pignoramento del salario

Se un creditore sta cercando di pignorare il tuo salario, potresti essere in grado di contestare il pignoramento sollevando un’obiezione. Le procedure da seguire per opporsi a un pignoramento dipendono dal tipo di debito che il creditore sta cercando di riscuotere da voi, così come le leggi del vostro stato.

In genere, però, il processo di opposizione a un pignoramento inizia con la preparazione e la presentazione di documenti. Se credete che i vostri guadagni siano esenti in tutto o in parte secondo la legge federale o statale, dovreste dichiarare questo fatto nella vostra obiezione scritta. Oppure, a seconda delle circostanze, potreste essere in grado di dire che avete già pagato il creditore della sentenza o che avete ricevuto una dichiarazione di fallimento.

Dove trovare le istruzioni per opporsi a un pignoramento

I documenti di pignoramento che ricevete dal tribunale dovrebbero contenere istruzioni su cosa dovete fare per opporvi al pignoramento. Se i documenti del pignoramento che ha ricevuto non contengono queste informazioni, contatti immediatamente la cancelleria del tribunale che ha emesso i documenti del pignoramento per trovare queste informazioni.

Di solito, un modulo sarà incluso nell’avviso di pignoramento che può usare per scrivere la sua obiezione e richiedere un’udienza. Se non ha ricevuto un modulo, ne chieda uno alla cancelleria del tribunale che le ha inviato l’avviso di pignoramento. Se il tribunale non ha un modulo, scriva la sua obiezione e la depositi in tempo. Se non dichiarate le vostre ragioni per opporvi al pignoramento e non depositate tempestivamente l’obiezione scritta presso il tribunale giusto, potreste aver rinunciato al vostro diritto di combattere il pignoramento in seguito.

L’udienza per il pignoramento

Se il tribunale fissa un’udienza per il pignoramento, dovete andare all’udienza per proteggere il vostro salario. Il giudice o il magistrato accetterà (o “sosterrà”) la vostra obiezione, e il pignoramento sarà ridotto o terminato, o annullerà l’obiezione, e il pignoramento procederà.

Fermare un pignoramento di salario presentando domanda di fallimento

Potreste essere in grado di proteggere o esentare i vostri salari dal pignoramento presentando domanda di fallimento. Le leggi di esenzione del vostro stato determinano la quantità di reddito che potrete conservare.

Per ottenere aiuto

Questo articolo fornisce una panoramica dei vostri diritti se il vostro salario viene pignorato. Puoi ottenere maggiori informazioni sul pignoramento sul sito web del Dipartimento del Lavoro degli Stati Uniti. Per ottenere informazioni specifiche per la tua situazione, considera di contattare un avvocato locale.