Cobro de las prestaciones de desempleo en Nueva York

Las prestaciones de desempleo están disponibles en Nueva York para los empleados que han perdido sus puestos de trabajo de forma involuntaria, sin culpa alguna. El objetivo de la compensación por desempleo es proporcionar una ayuda monetaria temporal a las personas mientras buscan un nuevo trabajo.

La estructura básica del sistema de desempleo es la misma en todos los estados: Debe cumplir ciertos requisitos de elegibilidad basados en su historial laboral, debe estar buscando trabajo y debe presentar una solicitud de prestaciones ante el departamento de desempleo de su estado. Pero cada estado tiene sus propias reglas sobre quiénes califican, cómo aplicar, cuánto recibirá, cuánto duran los beneficios, y mucho más.

Así es como funciona el desempleo en Nueva York.

Requisitos de elegibilidad para los beneficios de desempleo de Nueva York

En Nueva York, hay dos requisitos básicos de elegibilidad para recibir beneficios de desempleo. En primer lugar, debe haber ganado una cantidad mínima durante el «periodo base»: los cuatro primeros de los cinco trimestres naturales completos antes de solicitar las prestaciones. En segundo lugar, debe estar sin trabajo de forma involuntaria, por razones que no sean culpa suya.

¿Cumple el requisito de ingresos mínimos?

El Departamento de Trabajo de Nueva York (NYDOL) determinará su elegibilidad monetaria una vez que presente su solicitud de beneficios. Usted es elegible monetariamente -es decir, cumple con el requisito de ingresos del estado- si las tres afirmaciones siguientes son verdaderas:

• Trabajó y recibió un salario en al menos dos de los cuatro trimestres naturales del período base.
• Ha ganado al menos 2.700 dólares en un trimestre del período base (para las solicitudes presentadas en 2021; la cantidad cambia anualmente).
• Ha ganado al menos 1,5 veces su salario trimestral más alto en todo el período base. Por ejemplo, si ganó 4.000 dólares en su trimestre mejor pagado, debe haber ganado al menos 6.000 dólares en todo el periodo base para tener derecho a la prestación. Sin embargo, este requisito es diferente si su salario del trimestre más alto fue de 11.088 dólares o más; en ese caso, debe haber ganado un total de al menos la mitad de esa cantidad (5.544 dólares) en los otros tres trimestres de su período base.

¿Está usted sin trabajo por causas ajenas a su voluntad?

Debe tener un motivo de desempleo que reúna los requisitos para tener derecho a las prestaciones. Estas son las normas:

¿Puede cobrar el paro si le despiden?

Si pierde su trabajo en una reestructuración, un despido, una reducción de plantilla o una medida similar adoptada por su empresa por motivos económicos, tendrá derecho a las prestaciones.

¿Puede cobrar el paro si le despiden?

Si le despidieron por motivos de rendimiento, por no cumplir los objetivos de producción o porque no reunía las condiciones para el puesto, lo más probable es que tenga derecho a las prestaciones. Sin embargo, si le despidieron por mala conducta, como insubordinación o absentismo, es posible que no pueda recibir las prestaciones.

¿Puede cobrar el paro si renuncia?

Si renuncia a su trabajo voluntariamente, sin una causa justificada, no podrá recibir las prestaciones. Entre los motivos justificados se incluyen las razones familiares de peso, como el cuidado de un miembro de la familia con discapacidad o la lucha contra la violencia doméstica. Si las circunstancias de su trabajo cambian significativamente -por ejemplo, si su viaje al trabajo se vuelve excesivamente largo o si su salario se reduce significativamente por debajo del salario predominante para su trabajo en su área- también puede tener una buena causa.

¿Cuánto recibirá en beneficios de desempleo en Nueva York y cuánto duran los beneficios?

Su beneficio semanal se basa en sus ganancias de alto trimestre durante el período base. Las cantidades semanales mínimas y máximas actuales son 108 y 504 dólares, pero están sujetas a cambios. La cuantía exacta de sus prestaciones depende del número de trimestres que haya trabajado y de lo que haya ganado. (Puede utilizar la calculadora de la tasa de prestaciones de desempleo de Nueva York para obtener una estimación de sus prestaciones.)

Las prestaciones básicas de desempleo están disponibles durante un máximo de 26 semanas. Sin embargo, en épocas de desempleo particularmente alto, pueden estar disponibles beneficios extendidos (además de las extensiones federales relacionadas con la pandemia discutidas anteriormente).

Cómo solicitar beneficios

Lo mejor es presentar una solicitud de beneficios de desempleo en Nueva York en línea. Debe proporcionar información básica sobre usted, su empleador, sus ingresos y su historial de trabajo. Para más información, consulte la página del Departamento de Trabajo de Nueva York sobre la solicitud de prestaciones por desempleo.

Si su solicitud es denegada, no está todo perdido. Puedes presentar un recurso contra la denegación, argumentando que deberían haberte concedido las prestaciones. Obtenga más información en nuestro artículo sobre las apelaciones de desempleo.

Cuando se aplica un período de espera a las prestaciones de desempleo

Después de que una persona ha sido aprobada para las prestaciones de desempleo, normalmente hay un período de espera de siete días en Nueva York antes de que comiencen los cheques. Sin embargo, el estado suspendió esa regla para los despidos que se deben a cierres o cuarentenas relacionados con el coronavirus.

Requisitos para la búsqueda de trabajo

Una vez que presente su solicitud inicial, tendrá que reclamar sus beneficios cada semana. Esto se llama presentar su «certificación semanal» de beneficios. Tendrá que responder a preguntas sobre su búsqueda de empleo y sus ingresos, entre otras cosas. Puede presentar su solicitud semanal por Internet o por teléfono.

Debe realizar esfuerzos «sistemáticos y sostenidos» para buscar trabajo mientras recibe las prestaciones. Esto significa realizar al menos tres actividades aceptables de búsqueda de empleo cada semana, en días diferentes. También debe llevar un registro de sus actividades de búsqueda de trabajo. (Para más detalles, consulte la página de preguntas frecuentes del NYDOL sobre los requisitos de búsqueda de trabajo.)

Aceptación de un trabajo adecuado

Se le descalificará para recibir más prestaciones por desempleo si rechaza una oferta de trabajo adecuado sin una buena razón. Durante las primeras diez semanas de percepción de las prestaciones por desempleo, se entiende por trabajo adecuado un trabajo que pueda realizar razonablemente con su formación y experiencia anteriores. Si sigue desempleado después de diez semanas, por trabajo adecuado se entiende cualquier trabajo que pueda realizar (lo haya hecho antes o no), siempre que le paguen al menos el 80% de lo que ganaba en el trimestre mejor pagado del período base.

Las buenas razones para rechazar un trabajo adecuado incluyen el hecho de que el trabajo requiera un desplazamiento poco razonable o que pague sustancialmente menos que el salario predominante por un trabajo similar en la misma zona.

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