Ableísmo

CanadáEditar

El ableísmo en Canadá se refiere a un conjunto de discursos, comportamientos y estructuras que expresan sentimientos de ansiedad, miedo, hostilidad y antipatía hacia las personas con discapacidad en Canadá.

Los tipos específicos de discriminación que se han producido o se siguen produciendo en Canadá incluyen la imposibilidad de acceder a instalaciones importantes, como las infraestructuras de la red de transportes, las políticas de inmigración restrictivas, la esterilización involuntaria para impedir que las personas con discapacidad tengan descendencia, las barreras a las oportunidades de empleo, los salarios insuficientes para mantener un nivel de vida mínimo y la institucionalización de las personas con discapacidad en condiciones deficientes.

Las medidas de austeridad aplicadas por el gobierno de Canadá también han sido calificadas en ocasiones como ableístas, como los recortes de fondos que ponen a las personas con discapacidad en riesgo de vivir en arreglos abusivos.

Alemania naziEditar

En 1939 Hitler firmó el decreto del programa secreto de eutanasia, Aktion T4, que autorizaba el asesinato de pacientes seleccionados diagnosticados con trastornos neurológicos y psiquiátricos crónicos. Este programa mató a unas 70.000 personas con discapacidades antes de que Hitler lo detuviera oficialmente en 1941 por la presión pública, y continuó extraoficialmente fuera de la vista del público, matando a un total de 200.000 o más al final del reinado de Hitler en 1945.

Reino UnidoEditar

Un cartel del movimiento sufragista británico, que atacaba el hecho de que las mujeres fueran colocadas junto a los «lunáticos» y los convictos al no poder votar. En la retórica del sufragio se encontraban a menudo ideas eugenistas y apoderadas.

En el Reino Unido, la discriminación por discapacidad pasó a ser ilegal como resultado de la Ley de Discriminación por Discapacidad de 1995, y la Ley de Discriminación por Discapacidad de 2005. Éstas fueron sustituidas posteriormente, conservando el derecho sustantivo, por la Ley de Igualdad de 2010. La Ley de Igualdad de 2010 reunió las protecciones contra múltiples áreas de comportamiento discriminatorio (discapacidad, raza, religión y creencias, género, orientación sexual, identidad de género, edad y embarazo – las llamadas «características protegidas»).

En virtud de la EA2010 existen prohibiciones que abordan varias formas de discriminación: la discriminación directa (s.13(1) de la Ley de Igualdad de 2010), la discriminación indirecta (art. 6 y art. 19 de la Ley de Igualdad de 2010), el acoso (art. 26 de la Ley de Igualdad de 2010), la victimización (art. 27 (2) de la Ley de Igualdad de 2010), la discriminación por discapacidad (art. 15 (1) de la Ley de Igualdad de 2010) y la no realización de ajustes razonables (art. 20 de la Ley de Igualdad de 2010). Equality Act 2010).

La Parte 2, Capítulo 1, Sección 6, de la Equality Act 2010 establece que:

«Una persona P tiene una discapacidad si

(a) P tiene una deficiencia física o mental, y

(b) la deficiencia tiene un efecto adverso sustancial y a largo plazo en la capacidad de P para llevar a cabo las actividades normales del día a día.»

(Téngase en cuenta que, como ocurre con cualquier inglés, a los efectos de la interpretación de la Ley de Igualdad de 2010, y, a los efectos de la rectitud, son irrelevantes tanto los matices fonéticos como los derivados aparentemente de la nomenclatura y la numeración que se manifiestan en la frase «Parte 2, Capítulo 1, Sección 6», así como en la abreviatura «P» que ocupa el lugar de «persona» en el documento.)

Estados UnidosEditar

Antes del siglo XIX, la perspectiva de la discapacidad era a menudo desde un punto de vista religioso. Los individuos con discapacidad eran vistos como malvados o poseídos por el diablo. Al igual que muchos grupos minoritarios, los estadounidenses discapacitados fueron segregados y se les negaron ciertos derechos durante la mayor parte de la historia de Estados Unidos. En la década de 1800, se produjo un cambio de la visión religiosa a una visión más científica y provocó que se examinara a más individuos con discapacidades. El estigma público empezó a cambiar después de la Segunda Guerra Mundial, cuando muchos estadounidenses volvieron a casa con discapacidades y minusvalías físicas. En la década de 1960, tras el movimiento por los derechos civiles en Estados Unidos, se inició el movimiento por los derechos de los discapacitados. El movimiento pretendía dar a todas las personas con discapacidades los mismos derechos y oportunidades. Hasta los años 70, el ableism en los Estados Unidos se codificaba a menudo en la ley. Por ejemplo, en muchas jurisdicciones, las llamadas «leyes de la fealdad» prohibían a las personas aparecer en público si tenían enfermedades o desfiguraciones que se consideraban antiestéticas. La destacada eugenista estadounidense Victoria Woodhull escribió que se debía impedir la reproducción de las personas con discapacidades como la epilepsia mediante el encarcelamiento si era necesario.

Ley de Rehabilitación de 1973Editar

La sección 504 y otras secciones de la Ley de Rehabilitación de 1973 promulgaron ciertas sanciones civiles por no hacer que los lugares públicos cumplieran con los códigos de acceso conocidos como las Directrices de Acceso de la ADA (ADAAG). Estas leyes prohíben la discriminación directa de las personas discapacitadas en los programas gubernamentales, el empleo, el transporte público y los alojamientos públicos como tiendas y restaurantes.

Ley de Accesibilidad al Voto para las Personas Mayores y los Discapacitados de 1984Editar

La Ley de Accesibilidad al Voto para las Personas Mayores y los Discapacitados fue aprobada para promover el derecho fundamental al voto mejorando el acceso de las personas discapacitadas y de edad avanzada a las instalaciones de registro y a los lugares de votación para las elecciones federales, exigiendo el acceso a los lugares de votación utilizados en las elecciones federales y ayudas disponibles para el registro y la votación, como las instrucciones en letra grande

Ley de Enmiendas a la Vivienda Justa de 1988Editar

La Ley federal de Enmiendas a la Vivienda Justa de 1988 prohíbe la discriminación en la vivienda por motivos de discapacidad mental o física y exige que las viviendas multifamiliares de nueva construcción cumplan ciertas directrices de acceso, al tiempo que exige a los propietarios que permitan a las personas discapacitadas modificar las viviendas existentes para que sean accesibles. La ley también protege a las personas con discapacidades mentales al prohibir la discriminación en la vivienda y permitir que las personas con enfermedades mentales o cualquier otra discapacidad vivan donde elijan.

Ley de Estadounidenses con Discapacidades de 1990Editar

La Ley de Estadounidenses con Discapacidades de 1990 (ADA) fue aprobada el 26 de julio de 1990, durante el gobierno de George H. W. Bush, y modificada el 1 de enero de 2009. La ley otorgó a las personas con discapacidades protecciones en materia de derechos civiles.

Ley de Educación para Personas con DiscapacidadesEditar

La Ley de Educación para Personas con Discapacidades (IDEA) es una ley estadounidense que consta de cuatro partes (A-D) y que garantiza que los estudiantes con discapacidades reciban una Educación Pública Gratuita y Apropiada (FAPE) que se adapte a sus necesidades individuales. La IDEA era conocida anteriormente como la Ley de Educación para Todos los Niños Discapacitados (EHA) desde 1975 hasta 1990. En 1990, el Congreso de los Estados Unidos reautorizó la EHA y cambió el título por el de IDEA (Ley Pública nº 94-142). En general, el objetivo de la IDEA es proporcionar a los niños con discapacidades las mismas oportunidades de educación que los estudiantes que no tienen una discapacidad.

Federación RusaEditar

En mayo de 2012, se ratificó la Convención de la ONU sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad. El documento establece la inadmisibilidad de la discriminación por motivos de discapacidad, incluso en el empleo. Además, las enmiendas crean una base legal para ampliar significativamente las oportunidades de proteger los derechos de las personas con discapacidad, incluso en el procedimiento administrativo y en los tribunales. La ley definió obligaciones específicas que todos los propietarios de instalaciones y proveedores de servicios deben cumplir para crear condiciones para los discapacitados iguales a las del resto.